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心無旁骛幹事業  聚精會神抓落實

奮力開創醫院高質量發展新局面

——我院召開2018年總結表彰暨 “工作落實年”動員部署大會



    3月7日,我院2018年總結表彰暨“工作落實年”動員部署大會在醫院禮堂隆重召開。市衛生健康委員會黨組書記、主任吳海源出席會議;院黨委書記張曉乙向大會作工作報告,黨委副書記、院長王冰主持會議。醫院領導班子全體成員,各黨總支、支部正副書記,各科室正副主任、正副護士長及副高級以上專業技術人員,職能部門全體工作人員,基層工會主席,團支部書記,腦科分院中層幹部以上人員,派駐濱海分院、寒亭院區管理人員共500余人參加會議。


市衛健委黨組書記、主任,中醫藥管理局局長吳海源講話


我院黨委書記張曉乙作工作報告


黨委副書記、院長王冰主持會議


副理事長孫麗福宣讀表彰決定


    會上,醫院副理事長孫麗福宣讀了2018年度先進集體、先進個人表彰決定。頒發了2018年度先進集體獎、先進個人獎、年度單項獎。黨委書記張曉乙與支部代表簽訂了抓基層黨建工作目標責任書、黨風廉政建設責任書,院長王冰與職能科室代表、臨床醫技科室代表簽訂了績效管理考核責任書、綜合目標責任書。


黨委書記張曉乙與支部代表簽訂抓基層黨建工作目標責任書、黨風廉政建設責任書


黨委副書記、院長王冰與職能科室代表、臨床醫技科室代表簽訂績效管理考核責任書、綜合目標責任書


    張曉乙書記代表醫院領導班子總結2018年工作,安排部署2019年工作任務。他指出,一年來,全院幹部職工以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神爲指導,在市衛健委的正確領導下,廣大幹部職工拼搏進取,開拓奮進,較好地完成了年初確定的任務目標。醫院保持平穩發展,科技創新持續推進,醫療質量不斷提高,服務能力進一步改善,醫院改革持續深化,黨的建設不斷加強,人文建設進一步深化。共有67個集體、147人次獲得市級主管部門以上表彰獎勵,醫院榮獲“全省衛生計生系統先進集體”稱號。他強調,在肯定成績的同時,必須清醒地看到,與上級要求和群衆期盼相比,我院在推進高質量發展方面還面臨著不少問題。我們現在所處的,是一個“船到中流浪更急、人到半山路更陡”的時期。全院上下一定要風雨同舟、和衷共濟,以永不懈怠的精神狀態、一往無前的奮鬥姿態,奮力開創醫院高質量發展的新局面。
    他指出,今年是新中國成立70周年,是全面建成小康社會的關鍵之年,也是醫院創新突破、高質量發展的重要一年。我院工作的總體要求是:以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導,認真學習貫徹黨的十九大精神,堅持新時期衛生與健康工作方針,認真貫徹全國衛生健康工作要求和國務院《關于加強三級公立醫院績效考核工作的意見》,按照市委、市政府和市衛健委的決策部署,全面加強黨的建設,堅持新發展理念,以群衆滿意爲檢驗工作的“試金石”,統籌做好改革、創新、發展、安全各項工作,樹正氣、講團結、幹實事,不斷提高醫療質量、服務能力和技術水平,全力以赴幹事創業,深入推進“四個醫院”建設,加快塑造高質量發展新優勢,發揮好公立醫院公益性,打造高水平省級區域醫療中心,不斷提高群衆獲得感和滿意度,以優異成績慶祝中華人民共和國成立70周年。
    他提出,今年我院工作的十項主要任務目標是:加強黨的建設,全面引領事業發展。開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,加強黨風廉政建設,推動醫院實現高質量發展;全年門急診診療人次保持去年水平,出院病人、住院手術同比增長10%以上,平均住院日小于7.8天,臨床路徑患者占出院人數比大于50%,醫院感染發生率小于2%,完成市衛健委下達的各項管控指標;全面啓用外科樓,裝修改造綜合病房樓,進一步提升醫院基礎服務能力;加強醫療質量管理,大力開展科室標准化建設活動;全面實施“提升醫療服務行動計劃”,加強作風建設,改善服務態度、優化服務流程,創建全國“改善醫療服務優質醫院”,提升病人滿意度;加強學科建設,重獎科技創新,全力提升醫院科研立項和獲獎層次;加強人才梯隊建設,多層次、多渠道引進高層次人才,加強人才培養、使用和管理;推進“雙招雙引”,加強醫院集團化建設。成立綜合醫院聯盟,發展專科聯盟數量年內達到45個;加強智慧醫院建設,推進HIS系統升級改造,建設互聯網醫院,築造高水平遠程醫學中心;推進“人文醫院”建設,實施“關愛職工健康工程”,不斷提高職工的獲得感、幸福感和滿意度。圍繞上述目標要求,今年全院要聚焦黨的建設、外科大樓搬遷、醫療質量管理、服務品質、學科建設、科技創新、梯隊建設、改革管理、智慧醫院建設、人文建設十個方面,制定切實可行的措施,努力推動醫院事業發展再上新台階,爲“健康濰坊”戰略作出新的更大的貢獻。 
    張書記要求全院上下要認真學習貫徹省委“擔當作爲、狠抓落實”工作動員大會精神,貫徹落實市委、市衛健委“工作落實年”活動部署要求,緊緊圍繞提高管理效能、深入臨床一線、領導幹部帶頭三個方面,切實增強轉變作風的自覺性,心無旁骛幹事業、撲下身子抓落實。一是領導幹部要以上率下、親力親爲抓落實。二是各級幹部和職能科室要將工作下沉一線,切實爲患者和職工辦好事、做實事。三是根據工作落實的實績評價和使用幹部。四是要建立工作落實保障機制。將全年工作任務梳理爲具體項目,分解到責任科室和責任人。要形成工作台賬,制定實施舉措,強化督導檢查,全力推進落實。
    吳主任作講話,提出了“明確發展思路,牢固堅持‘四爲方向’”和“強化任務舉措,全力追求‘四個目標’”的要求,爲我院在新的一年裏乃至今後實現高質量發展,指明了方向,理清了思路。(講話摘要點此鏈接:吳海源主任在濰坊市人民醫院2018年總結表彰暨“工作落實年”動員部署大會上的講話摘要
    王冰院長對大會進行了總結。他指出,2019年新中國成立70周年,是全面建成小康社會、實現第一個百年奮鬥目標的關鍵之年,也是我院改革發展進程中的重要一年。唯有奮鬥,才能成就曆史;唯有實幹,才能創造未來。新的一年,任務艱巨、使命光榮,信心不可動搖,幹勁不能松懈。只要全院幹部職工認真貫徹落實上級黨組織和院黨委的決策部署,凝心聚力幹事業,聚精會神抓落實,就一定能夠完成今年醫院工作任務,開創醫院高質量發展新局面。他要求各總支、支部,各科室要認真貫徹落實好本次會議精神,創新工作方法、提高工作效率,確保新一年各項任務圓滿完成。

(黨委辦公室 鄒豐強 陳澤坤 孫娟娟 邢江麗)